为进一步加强中层干部队伍建设,提升中层干部管理水平及综合素质,全面考核和评价干部履职情况,梳理总结上年度工作实绩,规划本年度工作思路,1月12日,第四师医院召开2023年度业务副院长和中层干部述职大会。院党委副书记、院长王仕明出席会议并讲话,院领导及中层干部代表参加会议。纪委书记、工会主席郑蓓主持会议。
会上,各中层干部围绕科室工作、科研教学、医德医风及党风廉政建设等方面对科室年度工作进行了总结。大家立足岗位,梳理了全年核心工作,总结了过去一年工作中的亮点,分析短板和不足,规划新一年度的工作计划。
王仕明表示,此次述职大会既是对干部管理水平、执行能力和工作成绩的一次大检阅,也是大家相互之间交流学习、共同提高的一次大学习,是提振士气、谋划未来的一次大动员,更是激发干部干事创业热情、推动医院高质量发展的一项重要举措。
王仕明要求,要聚焦目标,追赶超越抓落实,持续提升医疗服务能力,打造高质量发展核心竞争力。要按照医院“十四五”规划、医共体绩效考核、现代医院管理工作要求等,完善科室发展目标和发展规划,研究部署重点工作任务。要强基固本,齐心协力抓学科,始终把提升科研能力,打造重点学科和重点专科建设作为医疗业务发展的重要内容。要围绕五大中心建设项目,整合医疗资源,扶优扶强,打造特色优势专科。要多措并举,围绕学科聚人才,营造良好人才环境,集中优势学科打造高水平的专业学科团队,建设一支政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的干部人才队伍。(文 王文婧)